帕梅拉Izvanariu

帕梅拉Izvanariu

法学副教授
萨克拉门托
电子邮件地址:

帕梅拉·伊兹维尔纳瑞于2024年加入麦乔治法学院,担任客座法学教授. 作为一名法律和社会学博彩平台网址大全排名, izvurnariu教授使用了历史, 法律, 和实证方法来调查历史和当代的法律问题, 劳动, 不平等, 以及社会运动. 在一端, 她的研究考察了未被认可的律师运动, 动员, 约翰P. 因为他在新政早期揭露并挑战了歧视性的劳动和就业法. 另一方面, 它探讨了基于平台的公司和新兴的基于平台的工人法对美国工人生活的影响.S.美国、拉丁美洲和欧洲.

izvnariu教授的作品已在顶级法律评论和同行评议期刊上发表, 包括 密歇根种族杂志 & 法律, 乔治城贫困法杂志 & 政策,和 美国政治与社会科学学院年鉴

她作为教育工作者的工作得到了肯尼迪中心的认可, 是谁授予izvuriu教授肯尼迪中心/斯蒂芬·桑德海姆励志教师奖的, 这是一项通过关注美国教师对学生生活的影响来公开表彰他们的拨款. 

在加入McGeorge之前, 伊兹维尔纳留教授曾在代顿大学担任法律和社会学助理教授, 佛罗里达国际大学社会和经济政策研究所所长, 加州大学研发部主任, 洛杉矶劳动与就业研究所.

教育

纽约城市大学研究生中心社会学博士
国际与比较法和批判种族理论法学硕士, 加州大学, 洛杉矶法学院
芝加哥洛约拉大学法学院法学博士
保罗大学英语学士学位

教学的兴趣
  • 刑法
  • 家庭法
  • 批判种族理论
  • 法律与社会
  • 劳动就业法
研究的焦点

选定的出版物

约翰P. 戴维斯和联合委员会,密歇根种族杂志 & 法律,卷. 28,第2期(即将出版,2024年春季)

种族工资之争乔治敦大学贫困法期刊 & 政策卷. 30、第三期

Plataformas Digitales by el Derecho del Trabajo: un Análisis comparatiyuna Guía para el Futuro, 费德里科·罗森鲍姆·卡里, 回顾Jurídica del Trabajo, 卷. 3 Num. 8 (2022)

北欧模式的教训:美国视角, 杰罗姆·利伯曼, 《可持续的现代性:北欧模式及其他, 妮娜·维托泽克和阿特尔·米特顿编辑, 劳特利奇, 2018

已解决但未解决的问题:拼车行业员工分类错误66保罗L. 牧师. (2016)

部门工人中心网络的发展与Hector Cordero-Guzman和Victor Narro一起. 美国政治与社会科学学院年鉴,卷. 647, 重新考虑城市弱势群体:系统的作用, 机构, 及机构(2013年5月), pp. 102-123